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 今天上午，菏澤市“干事創(chuàng)業(yè) 擔(dān)當(dāng)盡責(zé)”主題系列新聞發(fā)布會（公安工作專場）舉行，市公安局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹創(chuàng)建工作實踐成效，講述岳程派出所先進事跡，并回答記者提問。

敬請關(guān)注。  

首先，請何洪文先生作總體情況介紹。

何洪文

各位媒體記者朋友：

大家上午好！首先，我代表市公安局黨委和全市公安民輔警，對各位媒體朋友的到來表示熱烈歡迎！衷心感謝大家長期以來對菏澤公安工作的關(guān)心與支持！

近日，公安部命名第四批全國“楓橋式公安派出所”，我市魯西新區(qū)分局岳程派出所光榮入選。這是菏澤公安踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”、深化基層社會治理的重大成果，承載著市委、市人民政府和上級公安機關(guān)的殷切期望，凝聚著魯西新區(qū)黨工委、管委會的鼎力支持，更飽含著岳程派出所全體民警輔警的辛勤耕耘。

菏澤市公安局黨委錨定“矛盾不上交、平安不出事、服務(wù)不缺位”目標(biāo)，將創(chuàng)建“楓橋式公安派出所”作為夯實公安根基、提升治理效能的關(guān)鍵抓手，全力推動基層工作高質(zhì)量發(fā)展。下面，我從三個方面介紹我市特別是岳程派出所創(chuàng)建工作情況。

第一個方面，強化頂層設(shè)計，筑牢創(chuàng)建根基

市公安局黨委始終把創(chuàng)建工作擺在突出位置，以最高站位、最強決心、最實舉措推動創(chuàng)建工作走深走實：

一是全域培育，分類施策促發(fā)展。立足全市公安派出所發(fā)展現(xiàn)狀，制定差異化提升方案，以10個省級“楓橋式公安派出所”為示范，推動補短板、創(chuàng)特色。將基礎(chǔ)扎實、群眾認(rèn)可的岳程派出所列為重點培育對象，集聚資源全力攻堅。通過“一所一策”精準(zhǔn)指導(dǎo)，推動岳程派出所從硬件設(shè)施、隊伍建設(shè)到工作機制全面升級，形成可復(fù)制、可推廣的創(chuàng)建樣板。

二是高位推動，專班運作保實效。成立由市公安局主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭的創(chuàng)建專班，建立“黨委統(tǒng)攬、警種協(xié)同、派出所主責(zé)”機制，細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)、壓實責(zé)任。專班定期召開推進會，協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建中的難點問題，比如，推動岳程派出所與街道、社區(qū)、企業(yè)組建“平安共同體”，織密基層治理網(wǎng)絡(luò)。

三是強基賦能，資源傾斜提效能。堅持大抓基層、大抓基礎(chǔ)導(dǎo)向，持續(xù)加大人財物投入，不斷改善辦公環(huán)境、完善服務(wù)設(shè)施、提升裝備水平，為創(chuàng)建工作提供堅實保障。同時，選派警種業(yè)務(wù)骨干駐所指導(dǎo)工作，幫助梳理重點任務(wù)清單，制定“時間表”“路線圖”，確保創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進。

第二個方面，創(chuàng)新治理機制，夯實平安根基

全市公安機關(guān)將新時代“楓橋經(jīng)驗”融入治理實踐，推動派出所主責(zé)主業(yè)落地見效。

一是多元化解矛盾，實現(xiàn)“小事不出所”。將矛盾糾紛排查化解作為基層治理核心，在黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下，構(gòu)建源頭排查、多元聯(lián)調(diào)機制，2025年全市命案起數(shù)同比下降25.8%。比如，岳程派出所打造“岳來岳好”調(diào)解品牌，吸納社區(qū)干部、法律志愿者、鄉(xiāng)賢代表等力量參與調(diào)解，累計化解矛盾糾紛3400余起，轄區(qū)連續(xù)15年未發(fā)生命案。

二是筑牢平安防線，實現(xiàn)“平安不出事”。堅持“派出所主防”改革思路，持續(xù)推動警力下沉、警務(wù)前移，全面優(yōu)化巡防策略，2025年全市刑事、治安案件發(fā)案同比分別下降17.8%、1.2%。比如，岳程派出所在轄區(qū)設(shè)立40個平安守望點，建立“社區(qū)警務(wù)隊網(wǎng)格巡防、案件辦理隊街面巡防、保安員與義警區(qū)域聯(lián)防”模式，轄區(qū)可防性案件同比下降26.7%。

三是優(yōu)化便民服務(wù)，實現(xiàn)“服務(wù)不缺位”。持續(xù)深化公安“放管服”改革，全市公安派出所全部設(shè)立便民服務(wù)窗口，推行預(yù)約辦、延時辦、錯時辦、網(wǎng)上辦、掌上辦等模式，群眾辦事效率提升30%。比如，岳程派出所構(gòu)建“全科警長+一窗通辦+智慧警局”三位一體服務(wù)體系，以“國優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)打造綜合服務(wù)窗口，去年以來，累計為群眾辦理業(yè)務(wù)1.8萬余次，網(wǎng)上預(yù)約業(yè)務(wù)占比25%。

第三個方面，標(biāo)桿示范引領(lǐng)，彰顯“國楓”風(fēng)采

岳程派出所轄區(qū)人口密集、治安要素復(fù)雜。近年來，該所以新時代“楓橋經(jīng)驗”為指引，以工匠精神創(chuàng)新治理模式，成為全市公安派出所標(biāo)桿。

一是堅持黨建引領(lǐng)，打造基層治理“紅色引擎”。岳程派出所黨支部以“岳來岳好”黨建品牌為抓手，立足轄區(qū)企業(yè)重鎮(zhèn)、汽貿(mào)行業(yè)集聚的治安特點，聯(lián)合79家車企品牌，建立“汽車黨建聯(lián)盟”，構(gòu)建起“黨建+服務(wù)+防控”一體化黨建工作新格局，成功將黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為基層治理效能。黨支部先后獲評全省公安機關(guān)黨建帶隊建示范單位、全市公安機關(guān)黨建帶隊建紅旗單位、菏澤市先進基層黨組織。

二是創(chuàng)新治理路徑，打造多元共治樣板。岳程派出所堅持做實社區(qū)警務(wù)團隊，成立由治保會、平安網(wǎng)格員、“岳程義家親”義警、汽車黨建聯(lián)盟、廠企保安員、反詐大使組成的6支基層治理隊伍，通過積分管理和見義勇為申報等方式增強參與平安建設(shè)的積極性。去年以來，轄區(qū)群防群治力量先后參與破獲民生小案78起、協(xié)助抓獲違法犯罪嫌疑人86名，表彰優(yōu)秀義警35名、評定見義勇為積極分子2名。

三是淬煉為民初心，樹立隊伍精神標(biāo)桿。以“家文化”強基鑄魂，以“岳心愛民、薪火相傳”的精神傳承凝心聚力，派出所全所民警輔警扎根基層、無私奉獻，涌現(xiàn)出一批先進典型。建所以來，先后有1名民警獲評全國特級優(yōu)秀人民警察，12名民警獲評“全省優(yōu)秀人民警察”，2名民警榮立個人一等功，4名民警榮立個人二等功，10名民警榮立個人三等功。這些榮譽的背后，是岳程派出所全體民警輔警用實際行動詮釋的“人民公安為人民”的初心使命。

岳程派出所的創(chuàng)建經(jīng)驗，是新時代“楓橋經(jīng)驗”在菏澤的生動實踐。市公安局黨委將以岳程派出所成功創(chuàng)建為契機，持續(xù)深化新時代“楓橋經(jīng)驗”菏澤實踐，全力提升矛盾化解、平安守護、服務(wù)群眾能力，為護航菏澤經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展作出更多貢獻！

最后，再次對各位媒體朋友表示感謝！謝謝大家！

主持人